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第三章:看我七十二变——猴子篇(4)

    诚然,做好自己的本职工作是必需的,但是若是适当给予领导一些中听的语,能想老板所想,急老板就急,则会大大改善你在老板心目中的形象。

    小刘和小韩同时应聘到一家公司,两人对待工作都是尽职尽责。一次,老板把他们叫到办公室,递给他们每人一份策划书,让他们看后谈谈自己的想法和建议。小刘接过材料,看了两眼便说:“这是谁写的啊,这么潦草,一点条理也没有,叫人怎么看啊!”老板听后没说什么,但表情显然有些不自在。

    小韩看了看,说:“我这人对草书没什么研究,所以有几个地方没能看懂,能不能请您指点一下。”然后便把不清楚的地方指给老板看,老板解释完之后,说:“这策划是我写的,有点仓促,大家别见笑啊!”小刘听了顿时觉得如坐针毡。

    之后,老板又询问两人的意见,小韩说:“老板从公司实际出发,写的这些方案都恰到好处,不过您看有几个小地方是不是这样比较好……”而小刘为了挽回刚才自己的失误,便拿着策划书,从结构到内容,每一条都提出自己的意见,说得不亦乐乎,却没注意到老板的脸色已是越来越难看。

    不久,部门人事调整,小韩得到了升迁,而小刘则以未能胜任一由被辞退了。

    圆熟不是圆滑,做人圆熟,就是要做个处事灵活、心态平和的人。在人际交往中把握分寸,以婉转和含蓄,来保持人际关系的平衡。对不同的同事采取不同的策略,让老板喜欢你,以便更好地在工作上得以发展。遇事懂得通融,+激情小说 既能达到目的又不损害他人利益。这样才能在职场人际中游刃有余,收获颇丰。

    但人与人之间的交往是以真心为基础的,我们在圆熟处世的同时,还要牢牢抓住一个度,万不可抛弃诚实,虚伪逢迎,将圆熟变成圆滑。试想,一个既虚伪又滑头的人,如何经得起时间的考验?这样的人,永远无法结交到真正的朋友。

    小建议

    要有一个底线

    就连小偷都明白,有些东西是万万偷不得的。因此,说话做事定要留有余地,既不落井下石,也不吹捧上天堂,给别人余地就是给自己出路。</p>